Die Rekrutierung in College Football 26 wird in den kommenden Monaten Ihr Leben bestimmen, da der Dynastie-Modus der NCAA-Simulation zu den süchtig machendsten im Sportgaming gehört. Die meisten Spieler in Ihrem College Football 26-Kader wechseln innerhalb von vier Jahren, was bedeutet, dass Sie ständig vor Ihren Rivalen bleiben müssen, wenn es darum geht, Highschool-Talente zu gewinnen – und hier kommt dieser Scouting-Bericht ins Spiel. Wir erklären, wie Sie die besten jungen Spieler in Ihrem College Football 26-Rekrutierungsleitfaden entdecken können.
Grundlagen der Rekrutierung in College Football 26
Wie in unserem College Football 25-Rekrutierungsleitfaden erklärt, gibt es drei wesentliche Säulen im Rekrutierungsmodell des Dynastie-Modus von College Football 26. Diese beeinflussen das Talentniveau, das Sie anziehen können, daher lohnt es sich, sie auswendig zu lernen. Los geht’s…
- Rekruten haben einzigartige Bedürfnisse und Motivationen, die Sie durch individuelle Interaktion mit ihnen entdecken müssen.
- Regionen des Landes unterscheiden sich durch Spielerkaliber, Qualität und Typ, um Highschool-Talente authentisch auf Grundlage historischer realer Daten zu erfassen.
- Die verschiedenen verfügbaren Ressourcen bedeuten, dass die Top-Schulen das Land abdecken, während kleinere Schulen gezielter vorgehen müssen.
Ihr Rekrutierungsboard in College Football 26
Bevor Sie Ihr erstes Spiel einer Saison spielen, können Sie Ihr Rekrutierungsboard füllen. Es kann bis zu 35 Ziele enthalten, und Sie können bis zu 35 Stipendien im Verlauf der Kampagne anbieten. Da es buchstäblich Tausende von Highschool-Spielern gibt, aus denen Sie wählen können, lohnt es sich, etwas Zeit in diese anfängliche Vorbereitung zu investieren.
Der erste Spielertyp, den Sie anvisieren sollten, sind Fünf-Sterne-Anwärter, die auch eine Pipeline-Bewertung von 5 haben. Diese sollten Ihre oberste Priorität sein, insbesondere in Positionen, die benötigt werden, was oben auf dem Bildschirm ‚Rekrutierungsliste‘ angegeben ist. Einige könnten sich sogar sofort verpflichten, sobald Sie ein Stipendium anbieten. Von hier aus suchen Sie nach Vier-Sterne-Anwärtern mit einer Pipeline-Bewertung von 5 oder Fünf-Sterne-Anwärtern mit einer Pipeline-Bewertung von 4. Folgen Sie diesem Muster bis zu Drei-Sterne-Anwärtern mit einer Pipeline-Bewertung von 5 und so weiter.
Im Laufe des Spiels entwickeln Sie Nuancen für Ihre Suchen, wie Größe, Gewicht und andere subtile Unterschiede, aber dieser Rat ist ein guter Ausgangspunkt.
Mit fortschreitenden Wochen notieren Sie sich die drei Hauptmotivationen jedes Anwärters, von denen einige entscheidend sind. Sie möchten sicherstellen, dass Ihr Rekrut mit Ihren stärksten Punkten auf der unten stehenden Bewertungs-Liste übereinstimmt. Jeder, dessen Wünsche nur B- oder C-Bewertungen haben, muss möglicherweise sofort von Ihrem Board entfernt werden – oder sich anderswo verpflichten, bevor Sie die Chance hatten, sie für sich zu gewinnen. Oh weh!
Rekrutierungsstunden in College Football 26
Sobald die Saison begonnen hat, müssen Sie Stunden investieren, um Ihre Rekruten zu gewinnen. Während Sie dies tun, reduzieren die Anwärter allmählich ihre Top-Schulen von Offen, auf Top 8, Top 5, Top 3 und schließlich Verpflichtung. Ihre Priorität ist es, jede Woche über deren Ausschlusslinie zu bleiben.
Die Rekrutierungsstunden basieren auf dem Prestige Ihres Teams. Ein Fünf-Sterne-College beginnt mit 1.000 Stunden, während eine Ein-Sterne-Schule nur 350 bekommt. Außerdem können Sie nur 50 Stunden für einen einzelnen Anwärter ausgeben, es sei denn, Sie haben die Fähigkeit ‚Always Be Crootin’‘. Diese gewährt 70 Stunden für bestimmte Positionen.
Hier ist eine Liste dessen, was Sie mit diesen 50 Stunden für jeden Anwärter tun können:
- Scouten: 10 Stunden (es dauert normalerweise zwischen drei und fünf Sitzungen, um einen Spieler vollständig zu scouten)
- Stipendium anbieten: 5 Stunden
- Soziale Medien durchsuchen: 5 Stunden
- Dem Spieler eine Nachricht senden: 10 Stunden
- Freunde und Familie kontaktieren: 25 Stunden
- Das Haus schicken: 50 Stunden
- Weiche Werbung: 20 Stunden (nur verfügbar, wenn der Rekrut die Top-5-Schulen gewählt hat)
- Harte Werbung: 40 Stunden (nur verfügbar, wenn der Rekrut die Top-5-Schulen gewählt hat)
- Überzeugen: 30 Stunden (nur verfügbar, wenn der Rekrut die Top-5-Schulen gewählt hat)
- Besuch planen: 40 Stunden (siehe den letzten Punkt dieses Leitfadens)
Schulnoten für die Rekrutierung in College Football 26
Ihre Schulnoten sind entscheidend, um Anwärter anzuziehen. Es gibt insgesamt 14. Die meisten können verbessert oder verschlechtert werden, während Sie voranschreiten, was bedeutet, dass Ergebnisse wirklich wichtig sind. Wenn Sie mit Spielern sprechen oder sie zu Besuchen einladen, versuchen Sie, Ihre Stärken mit ihren abzugleichen, indem Sie die farbcodierten Symbole verwenden. Grün ist gut, Rot ist ein No-Go. Denken Sie daran, Sie können Ihre Gewinnchancen mit einigen College Football 26-Schiebereglern erhöhen – oder beeinträchtigen!
- Akademisches Prestige: Wie gut deine Schule akademisch ist. Diese Bewertung kann nicht geändert werden.
- Sportanlagen: Die Qualität der Sporteinrichtungen für das Programm.
- Markenbekanntheit: Die allgemeine Bekanntheit des Teams.
- Campus-Lifestyle: Eine Bewertung des Gebiets rund um den Campus und des Campus selbst. Diese Bewertung kann nicht geändert werden.
- Meisterschaftsanwärter: Wie nah dein Team daran ist, eine Meisterschaft zu gewinnen, basierend auf den aktuellen Rankings.
- Trainerprestige: Wie gut das Trainerteam der Schule ist, insbesondere der Cheftrainer.
- Trainerstabilität: Wie lange das Trainerteam bereits im Amt ist und voraussichtlich für vier Jahre im Amt bleibt.
- Konferenzprestige: Die allgemeine Stärke der Konferenz, in der dein College spielt.
- Spielstil: Eine Darstellung, wie du spielst. Beispielsweise wird die ‚Spielstil‘-Bewertung von Field General Quarterbacks durch die Passing Yards pro Spiel bestimmt.
- Spielzeit: Wie lange es dauern wird, bis ein Spieler in deinem College Starter wird.
- Profi-Potenzial: Wie wahrscheinlich es ist, dass Spieler im aktuellen Kader es in die NFL schaffen.
- Programmtradition: Historischer Erfolg basierend auf Meisterschaften, Siegen und Auszeichnungen.
- Nähe zur Heimat: Wo sich deine Schule im Verhältnis zur Heimatregion des Rekruten befindet.
- Stadionatmosphäre: Dies wird anhand der Rangliste der schwersten Spielorte festgelegt, die auf Heimgewinnen basiert.
College Football 26: Besuchsplanung und das Gewinnen eines Talents
Mit dem Fortschreiten jeder Saison ist das letzte Element, um ein wichtiges Ziel zu sichern, die Besuchsplanung. Dies kostet 40 Stunden deiner Teamzuweisung, zählt jedoch nicht gegen die 50 individuellen Stunden. Es ist nur verfügbar, wenn ein Talent seine Top fünf finalisiert hat und deiner Schule ein Stipendium angeboten wurde.
Du kannst bis zu vier Talente pro Besuch empfangen, und sie sind nur für Heimspiele oder spielfreie Wochen verfügbar. Es stehen 14 Aktivitäten zur Auswahl. Versuche erneut, die Interessen der Talente mit deinen Stärken zu synchronisieren! Berücksichtige auch sorgfältig ihre Position auf dem Feld. Zwei Quarterbacks in derselben Woche einzuladen, wird wahrscheinlich einen oder beide abschrecken, da sie in direkter Konkurrenz stehen. Ein Quarterback und ein Left Tackle könnten jedoch eine Chemie entwickeln. Stelle außerdem sicher, dass du das betreffende Spiel gewinnst! Kein Highschool-Wunderkind möchte einem Verliererteam beitreten…
Sobald sich deine Talente verbal verpflichtet haben, dreht sich alles darum, deine Versprechen bis zum Unterschriftstag zu halten. Wenn zum Beispiel ein Ziel Meisterschaftsanwärter als entscheidendes Kriterium hat und du fünf Spiele in Folge verlierst, besteht ein erhebliches Risiko, dass sie sich anderswo verpflichten. Hoffentlich passiert das nicht, und sobald der Unterschriftstag vorbei ist, kannst du dich entspannen und einige große Namen von der College Football 26 Bestenliste ins Visier nehmen. Viel Glück da draußen, Coach. Was ist das? Du möchtest noch mehr NCAA 26 Tipps? Dann schau dir unseren College Football 26 Playbook-Guide an.